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    简历需要插入照片吗?

    2021-06-07 来源 : 七分简历 热度 : 1563

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      现在网络的快速发展,各行各业都通过网络的渠道来进行发展,比如在求职的时候,也是通过在网上投递求职简历来寻找合适的工作,现在一份优质的简历是获取到面试机会的敲门砖。

      那么在简历制作https://www.259577.com/的时候,需不要加入个人的照片呢?简历照片在简历中重要吗?

      实际上,与没有个人照片的简历相比,添加个人照片的效果会更好,当然如果么有合适的照片,那么最好还是选择不放。

      在简历中添加合适的个人照片,一般情况下hr会对你有更好的第一印象,但是如果添加不合适的照片,那么很可能会弄巧成拙带来不好的影响,造成自己无法获取面试的机会。

      在网上搜索简历制作技巧的时候,很多的教程中都会写到不要添加照片,就是怕添加的照片与求职简历内容不符,达不到预期的效果,所以不放照片可能会损失一部分优势,但是也能够相对的避免造成损失或者风险。

      那么如果插入与简历不符的照片会带来哪些不良的后果呢?

      照片美化度过高,虽然会提升求职者照片形象的美观程度,提升面试的几率,但是在面试的时候,个人的实际形象与简历照片的差距过大,就会对hr产生不好的印象,在面试之前就已经被降低个人评分。

      所以选择简历照片的时候,最好选择与1-6个月内的近期免冠照片,尽量保证与本人的形象相符,展现出最真实的自我。

      还有,不要在简历上放一些个人的自拍照或者生活照之类的个性照片。这种类型的照片会让hr觉得你对工作并不重视,并且不够尊重求职的机会。照片要符合自己的气质拍照时要精神饱满,发型整洁,女生可以化淡妆会显得更加精致,但避免浓妆、烟熏妆等看起来不够真实的妆容;着装要得体,可以穿正装、职业装或工作服,切忌穿太休闲的服装。

      最后,还是要重复一下之前的话,有合适的照片就放,没有的一定不要硬加照片,希望以上分享对大家制作简历能够有帮助。

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